Атлас новых и востребованных занятий регионов Республики Казахстан

Для развития и устойчивости экономики.
Для уверенности жителей регионов в своём профессиональном будущем.

Работодателям

Компании и предприниматели повышают эффективность бизнес-процессов, максимально используя интеллектуальный капитал территории.

ОБРАЗОВАНИЮ

В регионе создается академическое сообщество, которое занимается актуализацией образовательных программ, взаимодействуя с рынком труда через местный проектный офис.

ЖИТЕЛЯМ

Жители региона остаются востребованы, учатся управлять своей квалификацией и строить карьеру через непрерывное обучение и саморазвитие.

ОРГАНАМ ВЛАСТИ

Создается система управления интеллектуальным капиталом территории. Атлас формирует городские сообщества и новые коммуникации, с помощью которых развиваются новые и востребованные занятия для региональной экономики.

Атлас новых и востребованных занятий Карагандинской области-2020

Карагандинская область – первый регион, который разработал Атлас новых и востребованных занятий.

В процессе работы над Атласом в регионе были организованы сообщества из специалистов системы образования и отраслей экономики.

Работу в сообществах по актуализации региональной рамки квалификаций на постоянной основе координирует областной проектный офис.

Атлас новых и востребованных занятий — это методическое руководство по использованию национальной системы квалификаций Республики Казахстан и эффективный инструмент развития территории.

Команда проекта

Председатель экспертного совета Центра навыков и компетенций SkillsCenter, руководитель группы экспертов, эксперт по образованию, квалификациям и управлению человеческим капиталом, методолог

Руководитель НОФ «Synergy», директор ТОО «New technologies company», член Общественного совета при Министерстве образования и науки Республики Казахстан, член рабочей группы проекта Центрально-Азиатская Платформа Образования (ЦАПО) «Квалификационные рамки в странах Центральной Азии: нынешняя ситуация и перспективы сотрудничества»

Используемые принципы и подходы

Компетентностный подход

Новые и востребованные занятия выявляются и фиксируются по методологии SkillsPro © через анкетирование работодателей, формирование профессиональных сообществ и анализ отраслевой структуры региональной экономики.

Исследование текущей ситуации дополняется пониманием процессов территориального развития и бизнес-процессов региональной экономики. В Атласе учитываются риски и грядущие изменения через стратегическое прогнозирование и риск-менеджмент в кратко- и среднесрочной перспективе.

Регулирование занятости региона требует определенных управленческих компетенций и возлагается на внутреннюю команду – региональный Проектный офис.

Стратегические цели развития

Атлас учитывает стратегическую повестку региона. Любые изменения должны ориентироваться на повышение качества жизни населения, улучшение инфраструктуры и развитие предпринимательской культуры, инвестиционную привлекательность территории для международного и республиканского бизнеса.

Позиционирование области

Атлас участвует в позиционировании региона не только для жителей и бизнес-резидентов, но также формирует имидж территории для внешней среды: потенциальных партнеров по бизнесу, международных и государственных инвесторов.

Ценностно-ориентированный подход

Местные особенности территории – это её локальные ценности и традиции. Они формируют общественность и складываются историческим и культурным способом. Атлас закрепляет значение местных (локальных) ценностей в экономических показателях региона, при этом руководствуется глобальными целями устойчивого развития (ЦУР) ООН.

Коммуникационная функция Атласа

Атлас новых и востребованных занятий ориентирован на уникальность реализуемых на территории видов деятельности. Каждый регион обладает своим набором географических и ресурсных особенностей, который формирует его инфраструктуру и экономический ландшафт. История, традиции, культура проживающих здесь народов также определяют виды деятельности, характерные для области. Связи между всеми участниками развития территории выстраиваются через периодическое обновление и актуализацию Атласа занятий региона.

Атлас новых и востребованных занятий для Вашего региона

Узнайте как наиболее эффективно использовать информацию из Атласа новых и востребованных занятий. Закажите разработку Атласа для вашего региона или запишитесь на бесплатную консультацию.

Разработчики

Центр навыков и компетенций SkillsCenter

Частная исследовательская некоммерческая организация в составе команды экспертов в области управления и развития человеческого капитала.

ТОО New Technologies Company

Оператор портфеля лучших практик и образовательных инициатив в области управления и территориального стратегирования в Республике Казахстан.